Concurrentiebeding onderzoek
Voormalig werknemers of partners weten vaak gevoelige informatie over uw bedrijf en bedrijfsvoering. Doordat u een non concurrentiebeding of niet relatiebeding heeft opgenomen in uw contract hoopt u oneigenlijk gebruik te voorkomen, maar in de praktijk wordt een dergelijk beding vaak toch niet nageleefd. Uw ex-werknemer benadert bijvoorbeeld uw klanten, gebruikt uw bedrijfsinformatie of gaat werken bij uw concurrent.
Concurrentiebeding onderzoek:
Wanneer u op dit moment een actueel probleem heeft met een concurrentie beding kunnen wij u ook van dienst zijn. Voor het nemen van juridische stappen tegen een dergelijke overtreding is bewijs nodig. Dit kunnen wij doormiddel van het observeren van de persoon en het vastleggen van diens activiteiten met behulp van foto- en videoapparatuur leveren.
Concurrentiebeding advies:
Naast het doen van onderzoek geven wij ook adviezen, waarbij het niet concurrentiebeding op zo'n manier in uw bedrijfsvoering wordt geïmplementeerd dat uw concurrentiebeding wel blijft staan en het wel loont overtredingen aan te pakken! Vergeet alle negatieve zaken die u ongetwijfeld heeft gehoord rond het concurrentiebeding en laat ons u adviseren u in het gehele traject.
Van het opstellen van het concurrentiebeding tot het eventueel bijstaan met bewijs en een gespecialiseerde advocaat in de rechtzaal kunnen wij u van dienst zijn. Veel van onze klanten hebben door onze unieke aanpak al verschillende concurrentiebeding zaken gewonnen en een duidelijk signaal binnen de onderneming afgegeven. De beurt is aan u!
Van de bevindingen wordt door ons een rapportage opgemaakt met als bijlage de foto- en/of video opnamen. Onze rapportage is al diverse malen van doorslaggevende waarde geweest in een rechtzaak en als ‘deskundige rapportage’ aangemerkt door de rechtbank.
Verder wordt door ons een heldere kostenopbouw per onderzoek gehanteerd en houdt uw vaste contactpersoon binnen QUSO Bedrijfsrecherche BV u op de hoogte over de voortgang van het onderzoek.
Bel nu +31 (0) 30 292 0200 voor meer informatie over,
Concurrentiebeding of vul ons informatieformulier in.


